您当前的位置:首页 校企结合
今天是:
 

积极推进校企合作 倾力打造双赢发展——学院与华泰监理公司校企合作系列报道

2014年12月11日
 

近年来,学院一直探索适应本院的校企合作模式,以与企业开展校企合作为纽带,进一步加强与企业的合作,合作的范围更加广泛,合作的层次更加深化,致力于实现学院与用人单位的合作“双赢”。学院的校企合作在提升企业在岗职工的技能水平、校企共建、订单式培养等方面发挥了良好的作用。实践证明,学院与企业建立合作机制的良好运行,提升了学院内涵建设,凸显办学特色。

华泰监理公司与学院校企合作正式进入实施阶段第一年,华泰监理公司与学院领导高度重视此次合作,并进行了更加深度的合作,华泰监理公司对工程监理专业设立了专项奖励金,专项奖励金的颁奖大会近期在学院隆重召开。就华泰监理公司与学院的合作,向华泰监理公司领导(以下简称华泰)进行了访谈:

    问题一:公司与学院签订此项协议的初衷是什么?

华泰:近年来大学生就业难是社会关注的问题之一,学校培养出来的专业人才没有地方输送,大学毕业后没有工作,不如辍学做生意,或者是为了生存,工作和专业知识不对口,不能学以至用,这些都势必会影响同学们在求学和就业之间艰难的抉择,从而影响年青一代的世界观、人生观、价值观,也不利于社会整体发展和国家建设。而监理行业自1988年试行以来,一直是依靠技术人员的专业知识和积累的经验开展工作,年龄结构老龄化严重,甚至很多监理部是以退休返聘人员为主,另外由于监理行业的收入不高,也会导致企业的人才流失,这肯定不利于企业的长远发展。企业要向前走,要做大做强,最需要的就是优秀的人才储备,这就促成了我们公司与城建高职学院的合作,这也是我们双方发展的有利途径。

问题二:公司与学院合作有什么长远的打算?

华泰:学院组织学生到企业顶岗实习,企业为学生提供毕业实践环节的指导工作;企业负责提出所需求专业的用人标准和要求,参与院方制订相关专业的专业选修课程、职业技能课程的设置;提供专业选修课、职业技能课的师资。学校开设课程不只是学堂知识,还可以结合实际对现行的监理规范及监理规程进行讲解。学校还可以根据企业需求为企业代培,对监理人员进行理论培训。如我国的长安大学,培养出了很多公路工程的建设人员;再如清华大学的经管学院,我国很多的知名经济学家和政府经济政要都来自这个学院。我们也希望我公司优秀的业内人士也来自城建高职学院,将城建高职学院的监理专业变成华泰监理公司专业对口、理念一致的后备人才培训基地。企业直接面对市场,可以将市场对人才的需求和未来监理行业的转向等信息反馈给学院,学院可以及时调整教学思路和方案,使学生的工作分配更有优势。企业有一个专业人才的培养基地,可以从学院得到源源不断的后备人才,而学院可以借助企业的影响力,提高招收生源的知名度。在这样优势的保证下,我公司希望能与城建高职学院保持长远的合作。

问题三:公司认为校企结合的优势是什么?

华泰:“校企合作”存在着强大的优势。学校具备充足的教学资源,可以结合企业所提出的用人标准及要求,科学合理的制定人才培养目标和培养方案,按需设置专业方向,调整教学内容,科学制定教学进度计划并组织实施,好比为企业量身定做,也为学校的教学发展提供参考。华泰监理公司在天津市是有较高知名度的监理企业,占领着庞大的监理市场,公司监理的很多项目都是市内标志性建筑,企业为学校提供实践场所,学生能在这样良好的环境中得到锻炼,能够开阔同学们的眼界,提高他们对工程监理行业的理解,帮助他们提高技术水平。在设立华泰奖学金制度的基础上,获得奖学金的同学可以毕业后优先进入公司工作。这样学校既可帮助学生解决就业问题,企业又可以招收各方面比较优秀的后备人才,“校企合作”是一项双赢的工程。

问题四:在合作中,对学院的学生如何评价?

华泰:通过一年的合作,我们感到天津城市建设管理职业技术学院的学生有一定的专业知识和一定的素养,但还是普遍存在一些现象,学生素质参差不齐,很多同学对于监理行业初期的困难条件思想准备不足,只知道监理是简单的管理工作,对监理工作认识程度不够。

近年来,校企合作模式渐被接受,推进了企业提升整体水平。实践证明,学院只有培养符合市场和企业需求的专业人才,校企进行深度合作,真正缩短双方的差距,才能实现资源共享、优势互补,实现双赢,为社会经济发展做出贡献。

 
copyright(c) 天津城市建设管理职业技术学院 版权所有